+316 5201 5521
hello@thecreatorscompany.com

Liberating Structures e-werkboek

7,-

Liberating Structures (e-boek) – samen werken aan verandering

  • Simpele methode voor grote veranderingen
  • Voer interacties die er toe doen
  • Bouw in kleine stappen aan een cultuur van innovatie
  • Betrek en activeer iedereen in de groep

7,00 incl. btwIn winkelmand

Liberating Structures

Liberating Structures, vrij vertaald ‘bevrijdende structuren’, vormen een methode waarmee je iedereen in een groep hoort, ziet, respecteert en betrekt – van extravert tot introvert en van leiders tot volgers – en de samenwerking en het vertrouwen binnen de groep verbetert.

Normaliter zijn er vijf conventionele structuren die bepalen hoe we routinematig de interactie met elkaar onderhouden en hoe we in groepen samenwerken: presentaties, begeleidde discussies, open discussies, status-updates en brainstormsessies.

Elke Liberating Structure kan één gesprek of meeting veranderen. Alle Liberating Structures samen bevrijden en transformeren een hele organisatie in de manier van werken en in het onderhouden van interacties.

Liberating Structures bieden een revolutionaire oplossing voor samenwerking in groepen. Ze vormen een rijk alternatief en aanvuling voor die vijf conventionele structuren die we doorgaans gebruiken. De reeks microstructuren/interactiepatronen (33 op dit moment) gebruiken een handvol eenvoudige principes om iedereen aan te moedigen en te betrekken – ongeacht de grootte van de groep – om op de top van hun creativiteit en intelligentie te werken.

Hoe je direct je conversaties verbetert met Liberating Structures

inhoud Liberating Structures werkboek:

  • uitleg over de methode Liberating Structures
  • uitleg en werking van de 10 Liberating Structures principes en de 5 Design Elementen
  • 33 Liberating Structures met uitleg, stappen en timing in duidelijke visuals
  • werkbladen om te gebruiken en kopiëren
  • ruimte voor reflectie en aantekeningen
  • verhalen uit het veld (gebruikerservaringen en toepassingen)

Hoe het Liberating Structures werkboek werkt:

Liberating Structures zijn eenvoudig te leren en te gebruiken. Je hebt geen certificaten, beoordelingen of uitgebreide training nodig. Iedereen kan Liberating Structures gebruiken met wat oefening en hulp van anderen uit de groeiende gemeenschap van mensen die deze regelmatig toepassen.

In dit werkboek willen wij je kennis laten maken met alle 33 structuren die ons in de afgelopen jaren enorm hebben geholpen om groepen te laten excelleren. Het zijn allemaal werkvormen die je direct zelf kunt uitvoeren in jouw eigen praktijk (ongeacht je eigen ervaring met het begeleiden van groepen). Oefen ze en ervaar de opbrengsten.

Wij leerden deze microstructuren van Keith McCandless en Henri Lipmanowicz, die het volledig aanmoedigen dat wij ze hebben vertaald naar het Nederlands.

Wil je Liberating Structures live ervaren? Check dit dan: